collection nationale (eure)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Missions Au sein d'un des 3 services du pôle protection juridique des majeurs, le Mandataire Judiciaire à la Protection des majeurs met en œuvre la mesure de protection de la personne et/ou de ses biens, ordonnée par le Juge des tutelles. Il veille à rechercher le plus possible l'adhésion du majeur, à favoriser son autonomie, à personnaliser son intervention en le plaçant au centre du dispositif. Il s'attache à respecter le cadre législatif et réglementaire, ainsi que le projet de service et les procédures internes. Principales activités - Informer, dialoguer, communiquer avec le majeur, son entourage et les partenaires. - Collecter et analyser les informations sur la situation du majeur. - Recueillir les attentes du majeur et définir avec lui les axes de travail en fonction de ses capacités dans un « document individuel de protection des majeurs » ou DIPM. - Etablir un budget et assurer le suivi patrimonial des biens. - Rédiger des rapports sociaux et financiers. - Percevoir les ressources et revenus divers (prestations, remboursements.) et régler les charges à l'égard des tiers selon les procédures comptables applicables. - Informer et conseiller la personne protégée[...]

Responsable de la communication

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le rôle d'Allier Bourbonnais est de contribuer à développer l'attractivité du Bourbonnais, ce qui passe par : - Un cadre de vie de qualité et le maintien d'un tissu d'activités propice à la vitalité rurale - Une organisation adaptée à l'accueil de nouveaux acteurs (étudiants, salariés et entrepreneurs) - Une démarche concertée d'amélioration permanente de l'accueil des visiteurs (touristes, excursionnistes) - La fierté des habitants, premiers ambassadeurs du territoire Afin de servir ces enjeux forts pour le territoire, l'agence d'attractivité se positionne, en complément de l'action du Conseil Départemental, et aux côtés des intercommunalités, offices de tourisme, et acteurs consulaires, comme une structure d'ingénierie souple et agile qui expérimente, fonctionne en mode projet, anime des réseaux et facilite la coordination des acteurs, et se positionne là où sa valeur ajoutée peut faire la différence. L'équipe est composée de 16 personnes qui agissent en priorité sur 4 thématiques : - La valorisation de produits et savoir-faire identitaires locaux dans le cadre d'un réseau d'acteurs agréés - L'accompagnement des acteurs du tourisme, dans le cadre de l'animation du[...]

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Chargé-e de mission Contrat territorial Eau et Climat h/f Recrutement par Contrat de projet de 3 ans. Cadre d'emplois des ingénieurs territoriaux (catégorie A) GRAND BOURG AGGLOMERATION exerce la compétence eau et assainissement sur l'ensemble de son territoire (74 communes) depuis le 1er janvier 2019. S'agissant de l'eau potable, la collectivité exerce la compétence en direct pour les communes de Bourg-en-Bresse, Péronnas, Saint-Just, Pouillat et Cize. Sur le reste du territoire, la compétence est portée par des syndicats intercommunaux des eaux composées pour partie de représentants de l'agglomération. Missions : Sous l'autorité du Directeur adjoint environnement et ingénierie de la direction du grand cycle de l'eau, vous préparez, animez, et suivez la mise en œuvre du contrat territorial eau et climat élaboré dans le cadre du 12ème programme de l'Agence de l'Eau Rhône Méditerranée Corse en collaboration avec les acteurs partenaires. Egalement vous effectuerez des missions sur différents projets en lien avec le plan eau national. Ainsi, vos missions seront les suivantes : Elaboration, mise en œuvre et animation du Contrat territorial « Eau et Climat » - Etablir un diagnostic[...]

Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois armées (terre, marine et air). Partenaire européen et acteur mondial, MBDA se positionne au coeur de la souveraineté de nos nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant des capacités militaires décisives à des fins de sécurité nationale et d'autonomie stratégique. Les produits du Groupe sont en service dans plus de 90 forces armées dans le monde. Avec plus de 13 000 personnes travaillant ensemble en France, au Royaume-Uni, en Italie, en Allemagne et en Espagne, MBDA est l'exemple le plus abouti d'intégration industrielle réussie dans le secteur de la défense en Europe. Les compétences des collaborateurs couvrent tous les aspects de la conception, du développement, de la production, du support et des services des systèmes d'armes complexes. Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : contribuer à la souveraineté des nations et préserver notre sécurité et notre liberté en Europe. Pour y parvenir, la collaboration et la confiance sont essentielles. MBDA doit[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Depuis 2021, le secrétariat général commun est chargé des fonctions supports de la préfecture et des DDI comprenant notamment la gestion budgétaire et comptable des moyens de fonctionnement / la logistique et l'immobilier / la RH de proximité, la formation et l'action sociale, la médecine de prévention, l'hygiène et sécurité / l'informatique, la téléphonie / le contrôle de gestion. Activités principales du gestionnaire RH de proximité des agents MI : - suivre la carrière des agents titulaires ; - mettre à jour les informations dans le SIRH DIALOGUE 2 ; - participer à l'instruction des procédures de gestion administrative individuelles et collectives ; - participer à la préparation des documents utiles à la hiérarchie des différents services et aux instances de dialogue social ; - participer à l'instruction des dossiers préparatoires aux différentes commissions décisionnelles, locales, régionales, zonales et nationales (avancement, mutations) ; - contrôler les arrêtés établis par les instances nationales et régionales ; - participer à la préparation et au suivi des campagnes de mobilité (classique et fil de l'eau) ; - publier les fiches de postes et suivre les candidatures[...]

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aspach-Michelbach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Etablissement : La Plateforme de Coordination et d'Orientation des troubles du neuro-développement du Haut-Rhin, a pour mission principale la mise en place d'un parcours coordonné de bilans et interventions précoces pour les enfants de 0 à 7 ans révolus, vue d'engager le plus rapidement possible la démarche diagnostique des troubles et l'orientation des enfants. Pendant ce parcours, la plateforme assume trois fonctions : L'appui aux professionnels de la ligne 1 (médecins, auxiliaire petite enfance), La mise en œuvre et l'accompagnement des parcours, en coopération avec les parents, les intervenants libéraux et les structures de ligne 2 (CAMSP, CMP, CMPP), La coopération avec les structures de ligne 3 pour les diagnostics complexes et des actions de sensibilisation et formation (CRA Alsace, ERHR, DITAP, UETA). Fonctions : Sous la responsabilité fonctionnelle du médecin coordinateur de la PCO-TND68, sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du Pôle Jeunesse, et en lien avec les professionnels de l'équipe (référents de parcours, chargés de développement réseau, secrétaires de direction), le référent de parcours est chargé de : Assurer le suivi des parcours (bilans[...]

Responsable régional / Responsable régionale des ventes

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Qui sommes-nous ? Au sein du Pôle Salé regroupant 2 sociétés juridiques distinctes au sein de l'activité industrielle du Groupe LEDUFF, Cité Gourmande est une PME en forte croissance, créatrice de recettes gourmandes qui allient saveurs authentiques et traditions françaises. Nos produits surgelé premium et gourming connaissent un véritable essor et séduit chaque jour de nouveaux clients en Restauration Hors Foyer. Au sein du pôle salé, nous croyons en la force du collectif et au développement des talents. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, engagée pour la qualité de vie au travail, la diversité et l'innovation. Ici, chacun compte. Et ensemble, nous avançons plus loin. Pour accompagner la croissance des entreprises du Pôle Salé du groupe Le Duff, nous recherchons notre futur(e) Responsable régional des ventes RHF rattaché(e) au Directeur des ventes France et Europe MDD, vous définissez la feuille route stratégique pour assurer le développement de notre présence en RHF sur la région Sud-Ouest. Vos principales responsabilités : - Appuyer le[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'Unapei du Nord de l'Aisne-Les Papillons Blancs recrute pour la Plateforme de Répit et d'Accompagnement des Aidants - Zefire Centre à Laon, UN PSYCHOLOGUE (H-F) - 0.2 ETP La Plateforme de Répit et d'Accompagnement des Aidants - Zefire Centre a pour mission d'accompagner les aidants familiaux de personnes en situation de handicap (enfants ou adultes), quels que soient l'âge ou la nature du handicap, afin de prévenir l'épuisement, de favoriser leur bien-être et de valoriser leur rôle essentiel dans le parcours de vie de leur proche. L'équipe, composée d'une Conseillère en Économie Sociale et Familiale et d'une Assistante de Service Social met en place des solutions innovantes et humaines pour améliorer la qualité de vie des aidants et des personnes qu'ils accompagnent en mobilisant l'ensemble des acteurs du Centre de l'Aisne, de manière transversale et interinstitutionnelle, dans une dynamique de réseau. - Poste en CDI à temps partiel 0.2 ETP (environ 1 journée par semaine), à pourvoir au 15/09/2025 - Lieu d'intervention : Secteur Centre Aisne (Laon/Chauny/Sissonne/Marle/Guignicourt) - Permis de conduire et diplôme de psychologue exigés Description du poste : Sous la responsabilité[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Social - Services à la personne

Lisieux, 14, Calvados, Normandie

Acséa recrute pour le Dispositif d'Accueil et d'Accompagnement pour l'ITEP Pays d'Auge UN(E) INFIRMIER(E) diplomé(e) d'Etat en Contrat à Durée Indéterminée à 0,70 ETP à compter du 15 septembre 2025. Missions principales : Sous l'autorite du Directeur et par délégation de la Responsable de Service : Organiser et dispenser, dans le cadre des Projets Personnalises d'Accompagnement et des dispositions reglementaires, des soins infirmiers, sur prescription medicale et/ou de sa propre initiative ; concevoir et conduire son action au sein d'une equipe pluridisciplinaire. Informer, conseiller et intervenir en lien et en soutien des familles, quant au suivi medical et a l'education a la sante de leurs enfants dans le respect de l'autorite parentale. Proposer, organiser, coordonner et animer, en lien avec les acteurs de la sante, les equipes pluriprofessionnelles de l'ITEP Pays d'Auge et l'equipe de Direction, des actions collectives de prevention, d'informations et d'education a la sante. Accueillir a l'infirmerie et identifier les besoins eventuels de soins somatiques et psychiques, y repondre de maniere la plus adaptee. Savoir repondre a des situations d'urgence. Respecter[...]

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l'activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences sur tout le territoire national. Aujourd'hui le Groupe Interaction compte 12 marques spécialisées pour être au plus proche des besoins de nos clients : Interaction Intérim, Thedra, Celtic Emploi, BBI, Interaction Sales et Marketing, Interaction Saison, Insideaction, Expert & Manager, BMC, Vhita, Sinademploi, Inovaction. Notre Marque Interaction Intérim est spécialisée dans la délégation et le placement de profils chez nos clients. Nos agences généralistes agissent sur les domaines de l'industrie, la logistique, le tertiaire, le BTP, l'agroalimentaire, le transport, GMS ... Notre agence INTERACTION Bourges recherche, pour l'un de ses clients, un EMPLOYÉ POLYVALENT DE RESTAURATION (H/F). Vos[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. POSTE AFFECTATION : Service Action Sanitaire et Social PRINCIPALES MISSIONS : Dans le cadre de la politique d'action sanitaire et sociale de l'organisme, le/la candidat(e) : -Analysera la situation des adhérents, orientera et mettra en œuvre, si nécessaire, un accompagnement social individuel et/ou collectif auprès des actifs fragilisés. -Mettra en œuvre sur le territoire des actions collectives et programmes nationaux et locaux définis dans le plan d'action sanitaire et sociale. -Accompagnera des projets de territoire en s'appuyant sur la démarche du développement social local et développe un réseau relationnel. Le niveau de recrutement sera celui de Travailleur(se) social en action sanitaire et sociale 1 - coefficient 255 soit 33 162.27 brut annuel/13 mois. Les candidatures devront être accompagnées[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de la politique d'action sanitaire et sociale de l'organisme, le/la candidat(e) : -Analysera la situation des adhérents, orientera et mettra en œuvre, si nécessaire, un accompagnement social individuel et/ou collectif auprès des actifs fragilisés. -Mettra en œuvre sur le territoire des actions collectives et programmes nationaux et locaux définis dans le plan d'action sanitaire et sociale. -Accompagnera des projets de territoire en s'appuyant sur la démarche du développement social local et développe un réseau relationnel. La MSA du Limousin propose un poste en CDD à 80% à pourvoir dès que possible sur le site de Creuse à Guéret. Le niveau de recrutement sera celui de Travailleur(se) social en action sanitaire et sociale 1 - coefficient 255 soit 26 529.81 brut annuel/13 mois. Les candidatures devront être accompagnées d'un curriculum vitae détaillé et d'une lettre de motivation. Compte tenu de la spécificité du poste, après une présélection en interne, des tests seront réalisés par un Cabinet de recrutement. NOUS REJOINDRE C'EST : -Travailler au sein d'une ambiance et un cadre de travail agréable au contact d'équipes motivées, dynamiques et engagées; -une[...]

Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

MERCI DE PRECISER VOTRE MOTIVATION LORS DE VOTRE CANDIDATURE (10 lignes), SANS CELA VOTRE CANDIDATURE SERA REJETEE Rattaché au Directeur Comptable et Financier, le secteur Comptabilité a pour mission principale de : - garantir la régularité et la fiabilité des opérations comptables et financières ; - contribuer à la gestion des actifs de l'organisme ; - gérer la trésorerie et le recouvrement des créances. En fonction du profil du candidat, le périmètre d'activité pourra être étendu. Vos missions : En tant que Manager de secteur : - vous élaborez les objectifs stratégiques de votre secteur d'activités et/ou de l'organisme, à partir d'un diagnostic de l'environnement et d'une réflexion prospective - vous fixez ou négociez les moyens, les organisez à travers le pilotage et la coordination des activités qui vous sont rattachées et en évaluer les résultats - vous impulsez et conduisez les changements permettant d'inscrire l'organisme dans une dynamique de développement de notre offre de services - vous construisez et animez des partenariats internes et externes à l'Institution - vous mobilisez les personnels autour des missions du service public, ambitions et objectifs[...]

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

RECHERCHE 2 INTERVENANTS(es) SOCIO EDUCATIF Pour son service de milieu ouvert en CDI à temps plein Formations : Educateur (trice) spécialisé(e) ou Assistant(e) social(e) uniquement Missions : L'intervenant(e) socio-éducatif contribue à la sécurité et à la protection de l'enfant par l'aide au développement de l'enfant, le soutien à la parentalité et la mise en œuvre d'actions collectives en direction des enfants, de leurs proches et des territoires dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance et du projet associatif. Son intervention au sein d'une équipe pluri disciplinaire, s'effectue conformément au projet de service qui répond à la fois à une commande sociale éducative exprimée par les différentes institutions (Département - magistrats) et à la demande sociale exprimée par les personnes ou leurs représentants. Il/elle dispose d'une forte autonomie dans l'exercice de ses missions. L'intervenant(e) socio-éducatif est impliqué(e)dans une relation éducative de proximité inscrite dans une temporalité. Il/elle aide et soutient les enfants, les parents, les familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration[...]

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Référence de l'offre : 083-2025-ELMN Date de publication : 21/07/2025 Date limite de candidature : 25/08/2025 Poste à pourvoir : dès que possible Type d'emploi : Emploi permanent Cadre d'Emplois de référence : Adjoints techniques territoriaux Type de contrat de travail : CDI de droit privé (sous réserve que l'agent fonctionnaire soit placé en position de disponibilité) Convention collective applicable : Convention Collective nationale des entreprises des services d'eau et d'assainissement (12 avril 2000) Temps de travail : temps complet avec astreinte d'exploitation Lieu de travail : Service Eau et Assainissement, 20 Rue de Chalibardon à Bayonne Permis : B requis en raison de déplacements sur Bayonne, Boucau, Itxassou, le massif de l'Ursuya et potentiellement sur l'ensemble de la Communauté d'Agglomération Pays Basque Rattachement hiérarchique : Agent de maitrise chargé de la relève MISSIONS ET ACTIVITES : Activités principales : Relève de compteurs - Relever les compteurs : connaître l'ensemble des tournées de relève, exécuter le programme de relève prévisionnel et respecter les délais annoncés de relève ; - Changer et reprogrammer les têtes-radio ; -[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Economie - Finances

Rambouillet, 78, Yvelines, Île-de-France

Rattaché(e) à la direction de la Mission Locale et du responsable de secteur, vous travaillerez en lien étroit avec l'équipe de conseillers emploi, les partenaires institutionnels et les entreprises locales dans le cadre du Réseau pour l'emploi. Vos missions : 1. Accompagnement vers l'emploi - Accueillir, informer et accompagner les jeunes de 16 à 25 ans dans leur parcours d'insertion professionnelle. - Élaborer avec le jeune un parcours individualisé vers l'emploi. - Aider à la rédaction de CV, lettres de motivation, préparation aux entretiens. - Assurer le suivi régulier des jeunes accompagnés. 2. Développement du partenariat avec les entreprises - Prospecter activement les entreprises du territoire pour identifier leurs besoins en recrutement. Participer aux campagnes coordonnées de la TaskForce France Travail, Cap emploi etc... - Présenter les profils des jeunes en adéquation avec les postes proposés. - Organiser des rencontres jeunes/entreprises : forums, job datings, immersions professionnelles. - Promouvoir les dispositifs d'aide à l'embauche et les mesures pour l'emploi 3. Mise en œuvre d'actions collectives - Concevoir et animer des ateliers collectifs autour de[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Enseignement - Formation

Île-Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Présentation du poste CHANTIER école Île-de-France recrute un.e Chargé.e de gestion et développement de projets au sein de son équipe permanente, afin d'assurer, dans le cadre du projet associatif régional et en lien avec les autres salarié.e.s de la délégation, la gestion administrative et financière générale, la coordination du projet Cultivons la Ville, les fonctions de veille et développement de partenariats et de projets de la délégation, et de représentation des adhérents. Missions - Le.la salarié.e mettra en œuvre : Axe 1: Gestion administrative et financière : - Assurer le suivi des conventions financières des projets menés : le suivi administratif, la réalisation des bilans, en lien avec des administrateurs et la déléguée régionale. - Assurer le suivi du traitement comptable et budgétaire des différentes actions, en lien avec les administrateurs, la déléguée régionale, le comptable et le commissaire aux comptes. - Appuyer les démarches liées à la gestion des ressources humaines (recrutement, formation, organisation, etc.). - Suivre la trésorerie de la délégation. - Appuyer la coordination de l'organisme de formation de CHANTIER école Ile-de-France[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Montfort, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son Pôle EEAP/SESSAD « Tony Lainé» : UN(E) INFIRMIER (E) de JOUR (H/F) en CDD à temps plein - 1 ETP. Jusqu'au 7 septembre, renouvelable jusqu'au retour du salarié remplacé 1. Missions : Vous intervenez sous la responsabilité de la directrice et de la chef de service. Vous assurez un accompagnement global des jeunes polyhandicapés en étroite collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle et les familles. Vous participez à l'accompagnement quotidien des jeunes dans le respect des protocoles et du projet personnalisé de chacun. Vous prévenez l'aggravation de l'état de santé par l'observation, la mise en œuvre des protocoles de soin, la recherche du confort. Vous veillez au bien-être des jeunes et participez à l'organisation de leur cadre de vie. Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés et de projets d'activités. Vous contribuez avec l'équipe au maintien et au développement de l'autonomie et des moyens de communication. 2. Activités : - Vous assurez l'organisation et la réalisation des soins infirmiers[...]

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Rieux-Minervois, 11, Aude, Occitanie

RECRUTEMENT Spécifique pour travail samedi et dimanche, tout en respectant la règlementation en vigueur. Cela peut donc être un contrat pour travailler les samedis et dimanches (Un sur deux uniquement) ou les samedis et dimanches plus d'autres jours selon disponibilités et volontés personnelles. Poste et rémunération Auxiliaire de vie tel que le prévois notre convention collective (Degré 2 échelon 1 à minima). CDI ou CDD ---- L'ADMR est le premier réseau national associatif de services à la personne. Implantés depuis plus de 20 ans dans l'Aude, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement du handicap, les services et les soins aux personnes. 1 600 bénéficiaires sont accompagnés chaque année, sur l'ensemble du département par nos 250 intervenants à domicile, fiers d'exercer un métier qui a du sens. Un métier ouvert à toutes et à tous : avant tout, être motivé et avoir envie d'aider les autres Votre qualité de vie au travail - L'ADMR respecte vos droits : Paiement des indemnités kilométriques dès le départ de votre domicile et jusqu'à votre retour. Paiement des temps de déplacement entre chaque bénéficiaire. Une demi-journée fixe non travaillée par semaine en[...]

Technicien / Technicienne d'accueil touristique

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

CCAS, comité d'entreprise EDF-GDF recherche un Technicien(ne) Conseil Promotion Nature et étendue des activités - description des grands domaines d'activités : - Assurer la permanence du service et orienter les demandes vers le service concerné (interne ou externe) - Proposer des réponses et conseils adaptés aux diverses demandes - Gérer les réclamations et s'assurer de leur aboutissement et des délais de traitement - Renseigner et mettre à jour le système d'information - Accueillir les bénéficiaires sur les lieux d'accueil du territoire et le cas échéant assurer des rendez-vous à domicile - Collecter, contrôler, saisir les demandes d'inscriptions aux différentes activités - Collecter les éléments à la préparation des dossiers d'aides sociales - suivre les demandes (annulations, modifications) et affectations (paiements, attestations, remboursements, impayés, etc.) - Assurer la promotion de l'offre locale et nationale lors des permanences d'accueil sur les lieux de proximité et à l'occasion de campagnes promotionnelles téléphoniques Compétences spécifiques et transverses : - Savoir s'organiser, maîtriser son temps, analyser, interpréter et répondre à une demande[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

Vous interviendrez au sein d'une équipe de prévention spécialisée dédiée à la prise en charge d'un public adolescent de 10 à 21 ans dans les missions suivantes : - Travail de proximité en direction des usagers et des familles (travail de rue, travail de rue virtuelle via les réseaux sociaux) - Mobilisation et accompagnements individuels des usagers - Mise en place et gestion d'activité éducatives - collectives - Travail en réseaux et en partenariat (échanges, réflexion, diagnostics et actions) - Travail avec les familles (mobilisation, adhésion, travail de la parentalité, accompagnement) - Accompagnement autour du décrochage scolaire et de l'insertion socio-professionnelle Dans le cadre de cette fonction, vous serez en lien avec les différentes institutions telles que: Education Nationale, PJJ, Métropole et les instances et institutions de protection de l'enfance (ASE, AS, CDIP...). Profil recherché Titulaire d'un DE ES, vous avez une expérience en Prévention Spécialisée ou en Milieu Ouvert souhaitée, et à l'aise dans le montage/suivi de projets éducatifs collectifs ou individuels. Poste à pourvoir en CDI temps plein, horaires habituels de travail du lundi au vendredi[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la Direction Générale au siège à Auxerre Poste à pouvoir au 1er OCTOBRE 2025 Date limite de dépôt de candidature : 5 SEPTEMBRE 2025 Le technicien en ressources humaines joue un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'association. Il assure la gestion administrative du personnel, l'administration des congés et de la paie le service de paie, contribue au recrutement, et veille à la mise en œuvre efficace de la politique RH décidée par la direction. Véritable interface entre les cadres opérationnels et la direction générale, il garantit l'application cohérente et harmonieuse des règles RH. Il exerce ses fonctions sous la responsabilité de la directrice générale, tout en collaborant de manière transversale avec l'ensemble des cadres de l'association. Missions principales - Gestion des contrats de travail : Élaboration, suivi, renouvellement et archivage des contrats dans le respect du cadre légal.- Gestion et soutien à la paie : Préparation des éléments variables, coordination avec le service comptable ou prestataire de paie, contrôle des bulletins.- Plan de formation : Participation à la définition des besoins, organisation des sessions, suivi administratif et[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La MAS Les Roseaux recrute un(e) aide soignant(e) en contrat à durée déterminée à temps complet pour la période de décembre 2025 à avril 2026. La Maison d'Accueil Spécialisée « Les Roseaux » appartient à l'association PEP SRA qui œuvre pour une société plus inclusive, éclairée et solidaire, depuis plus de 100 ans. Situé dans un cadre apaisant, sur les hauteurs de Briançon, notre bel établissement à taille humaine est à la recherche de professionnels engagés pour étoffer son équipe. La MAS « Les Roseaux » offre un cadre unique de travail, où chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel dans la vie quotidienne de nos résidents. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'un collectif bienveillant et dynamique, composé d'une quarantaine de professionnels investis, qui œuvrent en faveur d'un accompagnement individualisé auprès de 25 adultes en situation de polyhandicap. Dans le cadre de vos missions vous êtes responsable de veiller à l'hygiène, au confort et à la sécurité des adultes dépendants au quotidien, sous la supervision de l'infirmier. De plus, vous contribuez aux activités éducatives en accord avec le projet personnalisé de chaque résident. MISSIONS SPECIFIQUES[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le dispositif MNA 33 est composé de six plateformes en Gironde. Pour sa plateforme MNA Libournais qui accompagne 70 jeunes de 14 à 21 ans en hébergement diversifié, nous recrutons : Un conseiller en insertion professionnelle H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Missions principales : En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la direction du dispositif, vos missions seront : - D'organiser le projet d'orientation et d'insertion du jeune en lien avec l'éducateur référent ; - De créer et d'animer un réseau de partenaires : o avec l'Education Nationale et les établissements scolaires ; o avec les entreprises pour la réalisation de stages ou de contrats d'apprentissage ; o avec les CIO et les missions locales ; o avec les centres sociaux ou les organismes[...]

Animateur socio-sportif / Animatrice socio-sportive

Emploi Enseignement - Formation

Avrillé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle des volontaires (adolescents de 17-25 ans) en encadrant les activités et en assurant la surveillance de jour et de nuit. Vos missions : - Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit, - Accueillir, accompagner et transporter les volontaires, - Assurer la gestion et la mise en œuvre des Travaux d'Entretien Collectif (TEC) du centre, - Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires, - Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité, - Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires, - Animer des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun, - Participer à l'encadrement et/ou animer des activités sportives, culturelles et artistiques, - Participer à l'évaluation de leur autonomie, - Renseigner le logiciel interne de suivi[...]

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Germain-du-Corbéis, 61, Orne, Normandie

Nous recherchons un(e) Cadre éducatif, à partir du 1er octobre 2025, qui interviendra en appui de la direction dans le pilotage de projets éducatifs et dans l'encadrement des équipes, une mission au cœur de l'action éducative et de la dynamique institutionnelle ! - Manager et accompagner des équipes éducatives ; - Participer à la réécriture du Projet d'Etablissement en mode Dispositif ; - Assurer l'organisation scolaire en lien avec les autres responsables ; - Exercer une veille sur la mise en œuvre des PPA ; - Développer les partenariats dans le cadre du virage inclusif ; - Garantir la qualité de l'accompagnement au sein de l'IME La Garenne ; - Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité. Votre profil Diplômé(e) d'un niveau Bac + 4 et/ou du CAFERUIS, vous avez une parfaite connaissance de la méthodologie de projet et des approches participatives. Vous maitrisez les contraintes liées à une organisation multi-sites. Une première expérience d'encadrement d'équipe est recommandée. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences managériales, vos qualités rédactionnelles et votre capacité à anticiper et innover dans votre pratique professionnelle. Pourquoi rejoindre l'Ugecam[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous cherchez à intégrer une équipe engagée avec un environnement de travail basé sur des valeurs humaines, sociales et collectives ? Rejoignez l'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire ! L'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire a pour mission de représenter les familles et de défendre leurs intérêts. Reconnue d'utilité publique, notre association emploie 130 salariés répartis sur 4 sites : Mâcon, Chalon-sur-Saône, Le Creusot, et Charolles. En tant qu'acteur majeur de notre domaine, nous gérons plusieurs services essentiels tels que la protection juridique des majeurs, le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion budgétaire, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif, et le Point Conseil Budget. Pourquoi nous rejoindre ? - Une mission avec du sens : Vous travaillerez au sein d'une organisation engagée pour le bien-être des familles. - Un cadre de travail bienveillant : Nous mettons un point d'honneur à promouvoir des valeurs humaines et sociales. - De nombreux avantages : Télétravail, horaires flexibles, voiture de service, avantages CSE (chèques vacances,[...]

Secrétaire général / Secrétaire générale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Cayenne, 97, Guyane, -1

Contribuez au développement économique du territoire en rejoignant une organisation patronale engagée. En tant que Délégué(e) Général(e), vous assurez le bon fonctionnement, le développement et l'intégrité de la CPME Guyane, sous l'autorité directe de son Président et dans le respect des orientations définies par le Conseil d'Administration. Missions principales Animation de la vie de l'organisation Animer la communication auprès des adhérents et partenaires. Mettre en œuvre des outils de suivi qualitatif et quantitatif de l'activité. Optimiser les processus internes. Accompagner les administrateurs dans leurs missions de représentation. Piloter les projets portés par la CPME avec le président et le bureau. Développement de l'adhésion Gérer les renouvellements et fidéliser les adhérents. Valoriser l'action collective et proposer un accompagnement adapté. Prospecter de nouveaux membres. Veille et expertise Assurer une veille économique, sociale et institutionnelle. Produire des notes internes et des articles externes. Proposer des projets ou événements structurants. Pilotage opérationnel Planifier les actions[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Alençon, 61, Orne, Normandie

Le SESSAD UGECAM de l'Orne, service éducatif privé à but non lucratif, est situé à ALENCON, avec une antenne à ARGENTAN (Orne). Il est géré par l'UGECAM de Normandie dont le Siège est situé à Petit Quevilly (76). L'UGECAM gère 3 établissements sanitaires et 9 établissements médico-sociaux dont le SESSAD UGECAM de l'Orne qui accompagne 71 enfants, adolescents et jeunes adultes (0-25 ans) présentant des troubles de la conduite et du comportement, des troubles du développement intellectuel ou encore des troubles du spectre de l'autisme. Missions/Activités Membre de l'équipe pluridisciplinaire du SESSAD UGECAM de l'Orne, l'éducateur spécialisé (H/F) assure les accompagnements éducatifs et familiaux des enfants orientés vers le service. Il participe à la coordination des projets personnalisés d'accompagnement et assure le lien entre les différents partenaires du Projet. Ainsi, il sera chargé de : - Etablir une relation éducative avec la personne accueillie et son environnement (la famille, le groupe etc.) - Planifier, mettre en œuvre et évaluer les activités quotidiennes avec la personne accueillie au regard du projet individualisé - Contribuer dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Contexte Vous souhaitez donner du sens à votre parcours professionnel en intégrant un organisme au service de la solidarité nationale, qui se réinvente chaque jour pour rendre un service de qualité plus simple et accessible ? Venez développer vos compétences chez nous et rejoindre la Caisse d'Allocations Familiales de la Haute-Vienne qui assure la gestion de 80 000 allocataires, s'appuyant sur un effectif de 197 salariés, qui œuvrent au quotidien au service des familles et des partenaires sur l'ensemble du département. La CAF de la Haute-Vienne s'inscrit dans une culture d'entreprise, collaborative et participative, structurée dans le cadre d'un projet d'entreprise, portant les valeurs de transversalité, de performance durable, d'innovation, d'engagement et de solidarité. La CAF de la Haute-Vienne recrute 6 Gestionnaires Conseil Allocataires (H/F). Votre mission principale sera de garantir un paiement juste, rapide et régulier des droits aux allocataires à travers la gestion et le suivi au quotidien des dossiers allocataires et la gestion de la relation client (téléphone, accueil, courriel). Mission/Activités Dans le cadre d'une approche globale de la situation[...]

Employé / Employée de restauration collective

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi Administrations - Institutions

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Cohésion Sociale a pour vocation de mettre en place des actions afin d'assurer le bien-être de tous, en réduisant les inégalités sociales et territoriales et en favorisant le vivre ensemble. Le service porte ainsi des missions au titre de la Politique de la Ville, en faveur de l'inclusion des gens du voyage, de la prévention de la délinquance, du suivi de la Convention Territoriale Globale et d'inclusion socio-professionnelle. Le poste de chargé(e) de projets, prévu dans le cadre d'un contrat de projet d'une durée de 3 ans, s'inscrit dans l'expérimentation « Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée », lancé en 2016 et porté par le service Cohésion Sociale, en lien avec les acteurs locaux, pour favoriser l'inclusion socio-professionnelle à travers des emplois durables et utiles au territoire. Aujourd'hui, 83 territoires emploient 3 813 personnes grâce à ce dispositif. Au Puy-en-Velay, habilité en décembre 2022, l'Entreprise à But d'Emploi (EBE) Les Ateliers Aniciens a ouvert en avril 2023 et emploie 37 anciens chômeurs de longue durée, notamment sur des activités de réemploi et d'économie circulaire. Ce projet s'appuie sur une dynamique locale forte : les acteurs[...]

Mécanicien(ne) réparateur(trice) d'engins du BTP

Emploi Négoce - Commerce gros

Vendenesse-sur-Arroux, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) itinérant(e) afin de répondre aux attentes en pleine expansion de notre clientèle. Nous distribuons en exclusivité nationale les marques ROTTNE (Suède) et WEILER Forestry (USA). Missions : Pour ce poste vos principales missions seront : - Intervention sur chantier dans toute la France. - Planification des entretiens. - Suivi des machines. Qualifications : Afin d'assurer les missions proposées nous recherchons une personne qui présente les qualifications suivantes : - Expérience en mécanique sur des engins forestiers appréciée mais non obligatoire. - Notions techniques d'anglais très appréciées. - Titulaire du permis B. - Niveau Bac Pro Maintenance des matériels (agricole ou construction et manutention). - Aptitudes de travail solitaire sur chantier forestier. - Être correct et respectueux en collectivité de travail. - Sens du service client, rigueur, minutie et bon sens dans la réalisation des interventions Avantages : PROMÉCAFOREST propose différents avantages lorsque vous faites partis de l'équipe de la société dont notamment : - Dispositifs d'épargne d'entreprise et d'épargne retraite collectif. - Complémentaire maladie collective[...]

Mécanicien(ne) réparateur(trice) d'engins du BTP

Emploi Négoce - Commerce gros

Vendenesse-sur-Arroux, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) sur site afin de répondre aux attentes en pleine expansion de notre clientèle. Nous distribuons en exclusivité nationale les marques ROTTNE (Suède) et WEILER Forestry (USA) Missions : Pour ce poste vos principales missions seront : - Effectuer la maintenance d'engins forestiers. - Effectuer des réparations mécaniques et électriques. Qualifications : Afin d'assurer les missions proposées nous recherchons une personne qui présente les qualifications suivantes : - Expérience en mécanique sur des engins forestiers appréciée mais non obligatoire. - Notions techniques d'anglais très appréciées. - Titulaire du permis B - Niveau Bac Pro Maintenance des matériels (agricole ou construction et manutention). - Aptitude de travail d'équipe en atelier. - Être correct et respectueux en collectivité de travail. - Sens du service client, rigueur, minutie et bon sens dans la réalisation des interventions Avantages : PROMÉCAFOREST propose différents avantages lorsque vous faites partis des salariés de la société dont notamment : - Dispositifs d'épargne d'entreprise et d'épargne retraite collectif. - Complémentaire maladie collective prise en charge par[...]

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Péronnas, 12, Ain, Occitanie

Vos Missions : En lien avec le chef de service, vous intervenez en qualité de maitre/maîtresse de maison et vous veillez à l'entretien et à la convivialité des lieux pour le bien-être des résidents du CHRS (femmes seules ou femmes avec enfants) Vous aurez également la charge de préparer les logements dans lesquels sont accueillis les résidents et vous serez chargé également à leurs bons états et au renouvellement du linge de maison et du matériel hôtelier. Vous réaliserez les commandes alimentaires et la gestion des stocks hygiènes et alimentation. Vous aurez en charge l'entretien des collectifs et l'accompagnement dans le quotidien des résidentes qui ont besoins d'aides. Votre Profil : Votre bienveillance, votre convivialité et votre autorité naturelle sont vos atouts. Dynamique et responsable, vous aimez le travail en équipe. Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute. Une 1ère expérience similaire serait appréciée. Conditions : CDD, temps complet Salaire selon Convention collective nationale 1966 avec reprise d'ancienneté selon diplôme. Lieu de travail : Poste basé à Péronnas

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'Unapei du Nord de l'Aisne-Les Papillons Blancs recrute pour l'IME à Laon, UN PSYCHOLOGUE (H-F) - 0.7 ETP - Poste en CDI à temps partiel 0.7 ETP à pourvoir courant septembre 2025 - Permis de conduire et diplôme de psychologue exigés - Ce temps partiel 0.7 ETP pourra être cumulé avec le 0.2 ETP proposé pour la Plateforme de Répit et d'Accompagnement des Aidants - Zefire Centre : soit 0.9 ETP Description du poste : Sous la responsabilité de la Direction de l'IME, le(la) psychologue : - Participe à l'identification et l'analyse des besoins des personnes accompagnées - Porte l'évaluation et la réflexion clinique auprès de l'équipe pluridisciplinaire - Met en œuvre des soutiens à caractère thérapeutique, en séances individuelles et collectives - Est impliqué dans le soutien et l'accompagnement des familles - Est une personne ressource auprès de l'équipe pluridisciplinaire Profil recherché : - Capacité d'écoute, d'analyse et de travail en réseau ; - Expérience avec le secteur de l'enfance en situation de handicap ; - Bonnes compétences organisationnelles et rédactionnelles ; - Autonomie, discrétion et esprit d'équipe ; - Maîtrise des outils informatiques ; - Savoirs être[...]

Responsable de restauration

Emploi Enseignement - Formation

Petit-Quevilly, 76, Seine-Maritime, Normandie

Conformément aux principes fondamentaux définis par la Fédération Nationale des Écoles de Production, les élèves du P'tit Plat suivent un cursus de 2 ans à temps complet afin d'obtenir leur CAP. DES DIPLÔMES RECONNUS PAR L'ETAT CAP Production et Service en Restaurations CAP Cuisine une Mention Complémentaire employé traiteur en 1 an est également proposée. L'École et l'entreprise sont ici réconciliées. Les jeunes, accompagnés de leur enseignant « Maître-Professionnel », répondent à de vrais commandes passées par des clients, particuliers ou professionnels. Cet ancrage dans la vie économique et le rapport au client impliquent un haut niveau d'exigence et une responsabilisation des élèves, qui leur apportent maturité et confiance en soi. Ils développent ainsi des savoir-faire et des savoir-être essentiels. A l'issue de leur formation, 50% d'entre eux choisissent de poursuivre leurs études, quand les autres font le choix d'entrer dans la vie professionnelle avec un taux d'embauche avoisinant les 100%. Contrat : CDD à partir 01/09/2025 jusqu'au 28/02/2025 renouvelable - CDI possible Rémunération : 2 135,14 € - 2 524,96 € (Brut mensuel) Du coefficient 212 palier 10 au coefficient[...]

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L' APAJH 43 recrute : UN/UNE ADJOINT.E de Direction profil R.H. Poste basé au siège au PUY EN VELAY (1 ETP) / Convention collective 1966/ Poste à pourvoir dès que possible L'APAJH 43 est une Association qui œuvre dans le champ du Handicap, emblématique du paysage de la Haute-Loire (+ 50 ans existence, 8 établissements et services - 150 Salariés- 7,5 M € de budget) Profil recherché : Diplôme de niveau II ( Licence) exigé - type Licence G.R.H. MISSIONS PRINCIPALES : En lien et sous l'autorité directe du Directeur des Etablissements et Service, le poste s'articule autour de deux missions : Adjointe de Direction : 1 - Chargée d'appuyer le Directeur des établissements et services dans l'ensemble de ses missions : - Accueil et réponses téléphoniques du siège (en lien avec les collègues du siège). - Gestion de l'arrivée courrier et de la boite mail institutionnelle. - Interface entre la direction et les différents interlocuteurs. - Tenue d'agendas de direction, des salles de réunion, moyens matériels. - Rédaction de comptes-rendus de séances de travail. - Mise en œuvre des actions décidées qui lui sont confiées et gestion des dossiers qui lui seront[...]

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes en quête de sens dans votre vie professionnelle et voulez vous consacrer aux autres mais n'avez ni expérience, ni formation dans le social ou l'aide aux autres? Alors, venez échanger avec nos résidents et le personnel encadrant dans notre foyer de vie l'Hérydan à héry sur Alby. Nous vous présenterons le parcours de recrutement sans CV , la formation conçue sur mesure pour la structure , le métier, les conditions de travail et l'importance de la qualité de vie au travail pour lnos collaborateurs.trices. Pour vous inscrire, soit en postulant en ligne sur l'offre, soit vous allez directement sur le site "mes evenements emploi .fr " en identifiant en lieu "Annecy" et la date du "26/09 " soit en copiant/collant le lien Rémunération & Avantages : Convention Collective Nationale 66 Salaire brut mensuel de 1772.58 € à 1952.84 € → Selon expérience et reprise d'ancienneté + Indemnités brutes mensuelles LAFORCADE 238€ + Indemnités brutes mensuelles dimanches / Jours fériés → Temps de travail annualisé → 6 Jours annuels de congés supplémentaires → Accord collectif d'entreprise QVCT → Chèques cadeaux, chèques vacances Nous proposons un CDD ou[...]

Expert / Experte technique en automobile

Emploi

Roppe, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Adenes, groupe international d'expertise après sinistre, est à la recherche d'un Expert Automobile RCPJ F/H pour venir renforcer sa filiale automobile, ROADIA, issue du rapprochement entre CREATIV et KPI. Qui êtes-vous ? Vous êtes un professionnel du secteur automobile et avez le diplôme d'Expert Automobile et vous êtes inscrit sur la liste nationale des experts en automobile Passionné du monde de l'automobile et de ses challenges, vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière en continuant d'évoluer au quotidien sur un métier passionnant qui vous permettra de continuer à apprendre tout en découvrant un nouvel environnement et culture d'entreprise. Interlocuteur privilégié des assureurs et assurés, vous serez en contact avec les parties prenantes du dossier et grâce à vos qualités relationnelles, vous mènerez à bien votre mission. N'hésitez plus, postulez et devenez notre prochain Expert ! Quelles sont vos missions ? Mandaté par les compagnies d'assurance afin d'effectuer des missions d'expertises pour des particuliers et professionnels, vous :***Déterminez les causes, vérifiez les circonstances et estimez le montant du préjudice subi par l'assuré. *[...]

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

SCOPING, une société de conseil et ingénierie bâtiment pas comme les autres. Une organisation à taille humaine où chacun compte, Un statut particulier sous forme de société coopérative où le collectif et le bien commun priment, Un acteur reconnu par ses clients pour son engagement durable et ses expertises. La confiance et l'attention chez SCOPING ne sont pas juste des mots mais des valeurs vécues au quotidien. Tant pour nos 10 collaborateurs que celles que nous portons auprès de nos clients et partenaires depuis 40 ans. Et si c'était vous ? Vous interviendrez sur des missions variées en phase conception et exécution des projets assistant les porteurs d'affaires ainsi que la direction du pôle sur l'ensemble de leurs missions. Vos missions porteront sur le suivi financier des opérations, la gestion administrative et technique pour en étant partie prenante de l'équipe projet. Vos missions intégreront aussi l'élaboration et mise en forme de documents et autres pièces écrites et pourront éventuellement intégrer des visites sur le terrain accompagnant les équipes dans la réalisation de visites d'état des lieux ou de levées de réserves. Pourquoi nous ? Vous serez Associé Au[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Vos missions seront les suivantes: - Accompagner les jeunes dans la construction de leur parcours d'insertion ou de rescolarisation. - Mettre en œuvre des actions éducatives individualisées et collectives (ateliers, chantiers éducatifs, activités socio-culturelles et sportives). - Participer à l'accueil de jour, à la coordination des parcours et à l'évaluation continue des situations. - Favoriser la participation des familles dans une démarche de soutien à la parentalité. - Élaborer et suivre les projets personnalisés d'accompagnement. - Collaborer avec les partenaires externes (missions locales, établissements scolaires, organismes de formation, services sociaux et judiciaires.). - Rédiger les écrits professionnels (bilans, rapports, notes sociales, synthèses.). - Participer à la commission d'orientation du dispositif et aux réunions de coordination. Salaire : Selon la Convention Collective Nationale 1966 (Annexe 3) CDD renouvelable

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Démouville, 14, Calvados, Normandie

Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur et par délégation de la Responsable de Service : - Inscrire son action professionnelle dans le respect des valeurs associatives d'Acséa et en référence au principe de bientraitance - Éclairer, conseiller les parents (ou les responsables légaux) à concevoir leur projet pour leur enfant et cofabriquer une action socio-éducative avec les personnes accompagnées et en lien avec les équipes pluridisciplinaires présentes dans l'environnement des adolescent(e)s et de jeunes majeur(e)s, présentant des Troubles du Développement Intellectuel et/ou des Troubles du Comportement et de la Conduite - En liens étroits avec les parents, participer à un étayage médico-social adapté à chaque élève, au regard de ses besoins co-évalués avec les partenaires déjà en action - Contribuer au pouvoir d'agir des personnes accompagnées en plaçant l'action professionnelle pour éclairer leurs choix - Privilégier l'accès au droit commun en situant les interventions médico-sociales en subsidiarité - Intervenir sur les lieux de vie de l'élève (école, domicile, lieux de loisirs, de culture, de soins.) - Proposer sur l'Unité des espaces aménagés[...]

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Vaison-la-Romaine, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Qui sommes-nous ? L'association AMICIAL a pour vocation de développer et d'apporter les services nécessaires aux personnes en perte d'autonomie (temporaire ou permanente) afin qu'elles puissent continuer à vivre à leur domicile, selon leurs souhaits et dans les meilleures conditions possibles. Fondée en 2016 par la Croix-Rouge française et la fondation OVE, Amicial déploie aujourd'hui un réseau national de services autonomie implanté sur 17 départements et emploie plus de 1200 salariés qui interviennent auprès de 6.000 personnes. Nous recherchons un(e) coordinateur(trice) de parcours pour rejoindre notre agence de Vaison La Romaine, en Vaucluse. Sous la responsabilité de la responsable d'agences et de son adjointe, vos principales missions sont : Missions managériales - Encadrement et animation d'une équipe d'intervenants à domicile et gestion des ressources humaines : recrutement, intégration, montée en compétences, soutien managérial, prévention des risques. Missions médico-sociales - Évaluation de la situation et des besoins de la personne accompagnée à son domicile et définition d'un parcours d'accompagnement adapté. - Coordination et suivi de la qualité et[...]

Chargé / Chargée de développement social et urbain

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la direction Cohésion sociale et Politique de la ville et plus largement de la Direction Générale Ajointe Aménagement, Développement Territorial et Cadre de vie, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire (habitat, renouvellement urbain, politique de la ville, cohésion sociale, insertion et emploi, gens du voyage, santé, mobilités, sport/culture). Vous contribuerez ainsi à des projets transversaux et rejoindrez une équipe travaillant sur « l'urbain » et « l'humain » Sous l'autorité du directeur ou de la directrice (poste vacant), le chef de projet contrat de ville aura pour principales missions : 1. Conduire la mise en œuvre du contrat de ville de Nevers Agglomération : - Animer le contrat, le réseau partenarial et les acteurs (associations, collectivités.) pour veiller à une mise en œuvre qui implique chacun en fonction de ses compétences et moyens et qui réponde au mieux aux besoins des habitants - Suivre le contrat et évaluer la mise en œuvre : tableaux de bords, rapport annuel, bilan triennal.. - Assurer une veille sur la situation des quartiers : réalisation ponctuelle de diagnostics, analyses statistiques. - Appuyer les élus et l'exécutif dans la conduite[...]

Professeur / Professeure de clarinette

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité du chef du service Création et enseignement artistique, vous aurez pour missions : - Concevoir et réaliser un enseignement pour les élèves de tout profil et âge, du niveau débutant jusqu'au cycle d'orientation professionnelle, selon le règlement des études et règlement intérieur. - Pratiquer une pédagogie différenciée : individuelle, de groupe, collective. Assurer l'initiation artistique dans le cadre de l'Education Nationale. - Être force de proposition pour des pédagogies innovantes en interne et sur le plan départemental en harmonie avec le règlement des études. - Participer au rayonnement de l'établissement et à la mise en œuvre du projet pédagogique et artistique par la conduite de projets culturels transversaux de dimension collective. - Veiller au maintien du parc instrumental de bonne qualité, plus le matériel spécifique (instrumentarium). Partitions. Matériel audio. Pupitres, matériel de sonorisation, claviers, logiciel final. Salle de répétition, auditorium. - Avoir des relations permanentes avec les élèves et leurs parents, les publics accueillis. Avec la direction, les collègues, les responsables de départements, l'administration,[...]

Moniteur / Monitrice de golf

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Germain-lès-Corbeil, 91, Essonne, Île-de-France

Le golf UGOLF Saint Germain Lès Corbeil (91) est à la recherche d'un Moniteur de Golf (H/F) dans le cadre d'un CDI pour intégrer son équipe. VOS MISSIONS : Animer les cours avec pédagogie et sécurité ; Enseigner en cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ; Assurer le suivi administratif des dossiers (inscriptions, compétitions, etc.) en lien avec le personnel d'accueil ; Assurer la promotion de l'école et maintenir le lien avec les parents des élèves ; Proposer des solutions d'amélioration continue pour développer l'activité de l'école ; Développer la fidélisation, prospection et vente des produits Enseignement et du matériel ; Participation à l'organisation et animation des événements et des compétitions sur site ; Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits ; Veiller au bon entretien du matériel pédagogique. Développer les cours sur Trackmann Développer les fiiting VOTRE PROFIL : Vous avez décidé de faire de votre passion pour le golf un métier, en la partageant au quotidien avec vos clients et les enfants de l'Ecole de Golf. Dynamique, doté(e) d'un réel sens de la pédagogie et de la polyvalence, vous[...]

Administrateur / Administratrice de compagnie de théâtre

Emploi Art - Culture - Loisirs

Clichy-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le Chapiteau est un lieu intermédiaire indépendant, installé depuis 2005, avec ses deux plateaux, la yourte, le Chapiteau, son atelier de scénographie, son studio, ses mobil-homes, son restaurant guinguette, sa serre, sa "permaclôture", son poulailler, sa mare écologique. Mais surtout une équipe accueillante, une programmation engagée et accessible à tous et toutes, de nombreux ateliers de pratique artistique, une chorale d'habitants, des projets d'éducation populaire, une myriade de partenaires, membre de réseaux professionnels ainsi qu'une terre d'accueil de compagnies en devenir et de création pour d'autres. Le poste : En étroite collaboration avec la CA, la directrice artistique et l'équipe de la compagnie (une coordinatrice, une chargée de la communication, deux régisseurs, des artistes et techniciens intermittents), vous aurez la responsabilité de la gestion budgétaire, administrative et de l'encadrement du personnel de la compagnie, de l'association, du lieu et de ses projets. Compétences requises : - Compréhension et adhésion à l'esprit du lieu et son projet. - Connaissance des enjeux du territoire, du 93, des lieux culturels, des compagnies et de l'ESS. -[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'une création de poste visant à renforcer l'équipe RH, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN - Gestion de l'administration du personnel : o Réaliser les formalités obligatoires liées à l'embauche des salariés o Préparer les éléments nécessaires à l'intégration des nouveaux salariés o Créer les salariés dans le SIRH et le tenir à jour o Créer et mettre à jour les dossiers individuels o Gérer les affiliations (Mutuelle, Prévoyance...) o Réaliser les déclarations aux organismes (attestation de salaires pour maladie, médaille du travail .) o Gestion et suivi des visites médicales - Gestion de la paie : o Traiter les anomalies du logiciel de Gestion des Temps (Kélio) o Collecter et transmettre les éléments variables au cabinet de paie o Contrôler les bulletins de salaire o Calculer les soldes de tout compte et préparer les éléments pour la remise aux salariés - Gérer les dossiers de formation ; - Gérer les formalités liées aux déplacements des salariés (réserver les billets d'avion, hôtels .) - Participer à la mise en place et à l'amélioration des process RH - Archivage et numérisation de documents RH -[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Recherche

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mission principale Assurer la coordination et/ou la gestion de l'unité de service et assurer le pilotage administratif (finances, RH, partenariat, communication, hygiène et Sécurité, qualité.) dans un environnement multi-tutelles et multi-sites. Activités principales Mobiliser et coordonner les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des objectifs de l'unité Superviser la gestion du personnel permanent et non permanent (accueil, missions, congés, suivi des CDD, conventions de stage) Suivre les processus de gestion individuelle ou collective des ITA (Ingénieurs, techniciens et administratifs) en lien avec les tutelles (recrutement, mobilité, appréciation) notamment participer à la campagne annuelle Gaia d'évaluation des ITA Participer activement à la rédaction des demandes de moyens en personnel et en matériel Contrôler la mise en oeuvre des moyens humains et financiers Mettre en oeuvre la politique d'achat en lien avec la délégation régionale et les procédures d'appel d'offre le cas échéant Préparer le budget, contrôler son exécution, assurer l'analyse dépenses / recettes Elaborer et rédiger des notes d'information, des comptes rendus de réunions,[...]

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Responsable de la communication

Chargé / Chargée de mission environnement

Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Responsable régional / Responsable régionale des ventes

Psychologue

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Employé / Employée de restauration collective

Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Technicien / Technicienne d'accueil touristique

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Assistant / Assistante ressources humaines

Aide-soignant / Aide-soignante

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Animateur socio-sportif / Animatrice socio-sportive

Chef / Cheffe de service pédagogique

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Secrétaire général / Secrétaire générale

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Agent administratif / Agente administrative

Employé / Employée de restauration collective

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Mécanicien(ne) réparateur(trice) d'engins du BTP

Mécanicien(ne) réparateur(trice) d'engins du BTP

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Psychologue

Responsable de restauration

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Expert / Experte technique en automobile

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Responsable de service d'aide à domicile

Chargé / Chargée de développement social et urbain

Professeur / Professeure de clarinette

Moniteur / Monitrice de golf

Administrateur / Administratrice de compagnie de théâtre

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion administrative

Ressources supplémentaires